До недавнего времени слово «декрет» ассоциировалось исключительно с женщиной-матерью. Однако в 2026 году ситуация меняется: российское трудовое законодательство даёт отцу полное право уйти в отпуск по уходу за ребёнком и получать положенные выплаты. Ниже, подробная инструкция о том, какие права есть у папы, какие документы нужны и сколько денег он может получить.

Кратко о главном

• Отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет может оформить любой родитель, в т.ч. отец.
• Оплачивается только первый полный 1,5 года (пособие ФСС), далее — пособие 50 руб. в месяц или региональная надбавка.
• Пособие 2026 года рассчитывается по новой формуле: средний дневной заработок × 30,4 × 40 %, но не выше 49 123 ₽ и не ниже 9 932 ₽ за один месяц.
• Отец может работать удалённо или на неполный рабочий день и всё равно получать пособие.

Как оформить декрет отцу: пошаговый алгоритм

Шаг 1. Подготовьте пакет документов

1. Заявление на отпуск по уходу за ребёнком;
2. Свидетельство о рождении ребёнка (копия).
3. Справка с места работы матери (или другого родителя) о том, что он не использует отпуск и не получает пособие.
4. Справка ФСС о неназначении пособия другим родителем (если мать неработающая).

Шаг 2. Подайте заявление в HR-отдел

Работодатель обязан издать приказ о предоставлении отпуска в течение трёх рабочих дней. С момента подписания приказа отец официально уходит в декрет.

Шаг 3. Сдайте документы в ФСС

Работодатель сам отправляет сведения в Фонд социального страхования. Пособие начисляется ежемесячно до 15-го числа на банковскую карту.

Сколько получает папа в декрете: примеры расчёта 2026 года

Пример 1. Средняя зарплата 65 000 ₽

• Средний дневной заработок: 65 000 × 24 ÷ 730 ≈ 2 137 ₽.
• Максимальный дневной «потолок»: 4 039,73 ₽ (49 123 ₽ ÷ 30,4).
• Доход ниже потолка → пособие = 2 137 × 30,4 × 40 % = 25 986 ₽ в месяц.

Пример 2. Минимальная зарплата

Если доход отца меньше МРОТ (19 242 ₽ в 2026 г.), он получает минимальное пособие: 9 932 ₽ на первого ребёнка и 12 720 ₽ на второго и последующих.

Можно ли папе работать, находясь в декрете?

Да, можно.

• Работа на неполный рабочий день или удалённая занятость не прерывает выплату пособия.
• Если отец выйдет на полную ставку, пособие прекращается.
• Можно вернуться к основной работе досрочно и снова оформить отпуск, если мать решит выйти на работу (по соглашению сторон).

Новые инициативы 2026 года

«Папин квотер» — законопроект, внесённый в Госдуму в ноябре 2025 г., предлагает выделять 30 % «декретного квота» именно отцам, чтобы стимулировать участие мужчин в уходе за детьми.

Погодки, если в семье двое детей с разницей менее 3 лет, отец может оформить пособие сразу на двух малышей. Общая выплата не должна превышать 100 % среднего заработка, но не ниже суммы двух минимальных пособий.

Частые вопросы

Пошаговый чек-лист для папы

1. Уточните у HR, есть ли внутренние правила оформления отпуска отцам.
2. Получите у мамы справку о том, что она от пособия не отказывается, но не использует его.
3. Подайте заявление и приложите документы.
4. Получите приказ и подпишите его.
5. Следите за начислением выплат на карту или расчётный счёт.

В 2026 году отеческий декрет стал не только реальностью, но и финансово выгодной мерой. Мужчина может получать до 49 123 ₽ в месяц, сохраняя при этом трудовой стаж и возможность работать удалённо. Государственная политика всё активнее продвигает равное распределение семейных обязанностей, поэтому смело берите документы — и становитесь полноценным участником «декретной» истории!

Дата актуальности: 22 апреля 2026 года. Проверяйте изменения ТК РФ и постановления Правительства РФ на официальных сайтах.