Кастелянша в детском саду код по окз 2023

Свежий окз-код 2023 и зарплатные секреты кастелянши в детском саду: как получать больше и работать в кайф!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Актуальность: с 01 января 2023 года в России введён новый Общероссийский классификатор профессий рабочих‚ должностей служащих и тарифных разрядов (ОКЭС 2023). В статье разберёмся‚ как теперь правильно обозначать должность «кастелянша детского сада»‚ какие функции она выполняет и какие документы нужно оформлять.


Код по ОКЭС 2023: точная расшифровка

Начиная с 2023 года должность «кастелянша» в дошкольной образовательной организации закреплена за кодом:

  • ОКЭС 2023: 1 11 50 02     «Кастелян (кастелянша)»
  • Подкласс: 11 50     «Вспомогательный персонал в образовании»
  • Разряд ЕКС: 2-й тарифный разряд (по Единому квалификационному справочнику)

Если в штатном расписании до 2023 года использовался код ОКПДТР 010-5030‚ то сейчас необходимо заменить его на указанный выше код ОКЭС 2023. Это требование ФНС и Роструда при сдаче отчётности в форме «Сведения о персонале».


Кто такая кастелянша в детском саду: круг обязанностей

Основные задачи

  • Выдача‚ приём и хранение постельного белья‚ полотенец‚ халатов и сменной одежды воспитанников.
  • Контроль за состоянием текстильных изделий‚ проведение ежедневного осмотра на предмет износа и загрязнения.
  • Своевременная передача белья в стирку и обратно.
  • Ведение учётной документации (журналы выдачи‚ карточки малышей‚ накладные).
  • Соблюдение санитарных норм и правил хранения: вентиляция помещения‚ сухость и отсутствие посторонних запахов.

Дополнительные обязанности

В зависимости от штатного расписания кастелянша может:

  1. Помогать воспитателям укладывать детей на сон (раскладывать матрасы).
  2. Следить за наличием запасных комплектов на случай «непредвиденных ситуаций» (недержание‚ загрязнение).
  3. Участвовать в инвентаризации имущества группы.

Требования к кандидату

Критерий Минимальное требование
Образование Основное общее (9 классов) или среднее общее (11 классов)
Опыт работы Не требуется; приветствуется опыт в гардеробных или прачечных
Медицинская книжка Обязательна: медосмотр каждые 12 месяцев + санминимум
Личные качества Аккуратность‚ доброжелательность к детям‚ стрессоустойчивость

Оформление на работу: пошаговый алгоритм

Шаг 1. Подготовка документов

  • Паспорт или иной документ‚ удостоверяющий личность.
  • Трудовая книжка (или СТД-Р — электронная трудовая).
  • Диплом/свидетельство об образовании.
  • Справка об отсутствии судимости (для работы с детьми).
  • Медицинская книжка с отметками о прохождении флюорографии‚ анализов и санминимума.

Шаг 2. Трудовой договор

В договоре необходимо указать:

  1. Наименование профессии: «Кастелянша».
  2. Код ОКЭС 2023: 1 11 50 02.
  3. Условия оплаты: оклад + выплаты за классное руководство не предусмотрены‚ возможны премии за «безупречное соблюдение санитарных норм».
  4. Режим работы: 5-дневная неделя‚ 8 часов‚ возможен сокращённый день до 6 часов в летний период.

Шаг 3. Вводный инструктаж и допуск к работе

До начала работы кастелянша проходит:

  • Вводный инструктаж по охране труда (приказ Минтруда № 29/29н от ).
  • Инструктаж по пожарной безопасности.
  • Ознакомление с инструкцией по санитарии и гигиене (СанПиН -2020).

Заработная плата и социальные гарантии

Уровень зарплаты

Средняя зарплата кастелянши в муниципальном детском саду на начало 2026 года:

  • Москва: 31 000–36 000 руб.
  • Регионы: 22 000–28 000 руб.
  • Северные районы и районы Крайнего Севера: коэффициент 1‚4–2‚0

Доплаты и льготы

  1. Надбавка за стаж: +10 % после 3 лет непрерывной работы.
  2. Ежегодный оплачиваемый отпуск: 28 календарных дней.
  3. Дополнительный отпуск за вредность: 7 календарных дней (при наличии аттестации рабочих мест).
  4. Льготная путёвка в санаторий: раз в три года при стаже от 5 лет.

Профессиональные стандарты и повышение квалификации

Профстандарт

Действующий профстандарт — «Профессиональный стандарт № 1014н»‚ утверждённый Минтрудом РФ . Для кастелянши предусмотрены следующие обязательные компетенции:

  • Знание правил эксплуатации стиральных машин и сушильных шкафов.
  • Владение базовыми навыками по сортировке белья по типу ткани и цвету.
  • Умение вести электронную ведомость выдачи белья через 1С:Детский сад (или аналогичную систему).

Повышение квалификации

Каждые 3 года кастелянша обязана пройти:

  1. Курсы повышения квалификации при Региональном центре образования (16–36 часов).
  2. Онлайн-курс «Санитария и гигиена в дошкольных учреждениях» на портале «Дети-Цифра».

Полезные шаблоны документов

Шаблон № 1: Журнал выдачи постельного белья

| № | ФИО ребёнка | Дата выдачи | Дата возврата | Подпись кастелянши | Примечание |
|---|-------------|-------------|---------------|--------------------|------------|
| 1 | Иванов А. | | | Петрова Н.А. | Комплект цел |

Шаблон № 2: Накладная на передачу белья в стирку

Список № 4 от «__» ______ 2026 г.
Передано в стирку: комплектов – 60‚ простыней – 180‚ наматрасников – 60.
Отпустил: _____________/ФИО кастелянши/
Принял: ______________/ФИО представителя прачечной/

Часто задаваемые вопросы

Вопрос 1: Обязательно ли менять код в трудовых договорах‚ заключённых до 2023 года?

Да‚ но только при оформлении новых договоров или при внесении изменений в штатное расписание. Старые коды ОКПДТР сохраняются в архивных записях.

Вопрос 2: Может ли кастелянша совмещать работу в двух группах?

Да‚ если норма обслуживания не превышает 50 детей. Регламентируется локальным нормативным актом дошкольной организации.


Должность «кастелянша детского сада» по новому классификатору ОКЭС 2023 имеет код 1 11 50 02. Профессия требует аккуратности‚ медицинской книжки и регулярного повышения квалификации. При правильном оформлении трудового договора и соблюдении санитарных норм кастелянша получает полный социальный пакет и возможность карьерного роста вплоть до заведующего складом или старшей кастелянши.

Контакт для уточняющих вопросов:
Горячая линия Минтруда РФ: ###-###-####
Электронная приёмная: mintrud.gov.ru