Актуальность темы. 26 декабря 2025 года Министерство просвещения РФ направило в регионы инструкцию для руководителей образовательных организаций по действиям в конфликтных ситуациях между педагогами и учащимися. Документ призван обеспечить «оперативное, справедливое, всестороннее и законное урегулирование конфликтов, защитить честь и достоинство педагогических работников» при полном соблюдении Федерального закона № 273-ФЗ «Об образовании в РФ». Ниже ‒ подробный юридический гид для родителей, которые оказались участниками конфликта с учителем, воспитателем или администрацией школы/детского сада.
Разбираемся в правовом поле
Кто и за что отвечает
- Школа (ДОУ) ‒ юридическое лицо, обязанное создать безопасную образовательную средду (ст. 37 273-ФЗ).
- Педагог ‒ субъект профессиональной деятельности, наделённый «правами и обязанностями по воспитанию и образованию» (п. 2 ст. 47 273-ФЗ).
- Родитель (законный представитель) ‒ обладает «правом участия в управлении образовательной организацией» и «обязанностью соблюдать Устав учреждения» (ст. 44 273-ФЗ).
Основные законы и подзаконные акты
- Федеральный закон № 273-ФЗ «Об образовании в РФ»
- Федеральный закон № 124-ФЗ «Об основных гарантиях прав ребёнка в РФ»
- Постановление Правительства РФ от № 1619 «О школьной медиации»
- Приказ Минпросвещения № 414/2025 «Об инструкции по урегулированию конфликтов» (утечка )
Алгоритм действий родителя при возникновении конфликта
Шаг 1. Фиксация факта
Не откладывайте! Сразу же после инцидента:
- запишите дату, время, место, участников;
- сохраните переписку (мессенджеры, электронный дневник, e-mail);
- сделайте аудио/видеозапись (если не нарушает Закон 149-ФЗ «Об информации» и не затрагивает личные данные третьих лиц);
- если есть свидетели, попросите их подтвердить слова в письменной форме.
Шаг 2. Внутришкольные механизмы
Личная встреча с учителем
Встреча проходит только по предварительной записи, в присутствии заместителя директора или классного руководителя. Не ведите переговоры «один на один», если чувствуете эмоциональный накал (см. рекомендации REPIT, 2022).
Обращение к директору
Подайте письменное заявление (2 экз.) с описанием сути конфликта и запросом на проведение служебной проверки. На втором экземпляре поставьте штамп о входящем номере; храните у себя.
Конфликтная комиссия школы
С 2025 года в каждой школе обязана функционировать конфликтная комиссия.
Инициатором может быть любой участник образовательных отношений (родитель, ученик, педагог).
Состав: директор или заместитель, представитель совета родителей, юрисконсульт, психолог.
Срок рассмотрения заявления ‒ 10 рабочих дней, итог оформляется протоколом.
Шаг 3. Школьная медиация (альтернативный способ)
Рекомендовано Минпросвещения (проект 2025):
- стороны добровольно подписывают соглашение о медиации;
- в роли медиатора ‒ сертифицированный специалист (не член школы);
- результат ‒ мировое соглашение, которое имеет силу договора.
Шаг 4. Обращение вне школы
- Управление образования (муниципальное/региональное) – жалоба по фактам нарушения 273-ФЗ.
- Комиссия по делам несовершеннолетних – если конфликт связан с прогулами, жестоким обращением.
- Роспотребнадзор – если речь идёт о нарушении санитарных норм или психологическом давлении.
- Суд – в случае оскорбления, клеветы, причинения вреда здоровью ребёнка или родителя (ст. 151, 152 ГК РФ).
Частые ситуации и правовые нюансы
«Учитель поставил необоснованно низкую оценку»
- Закон 273-ФЗ не допускает «произвола при выставлении итоговых оценок» (ч. 7 ст. 58).
- Родитель имеет право запросить критерии оценивания и письменное обоснование оценки.
- Если оценка влияет на годовую, можно заявить апелляцию в школьную комиссию (приказ Минобрнауки № 1155/2023).
«Педагог оскорбил ребёнка/родителя»
- оформите письменные свидетельства (см. шаг 1);
- обратитесь к директору с требованием провести служебную проверку по ст. 192 ТК РФ;
- при нанесении морального вреда ‒ иск в суд на возмещение компенсации (ст. 151, 1101 ГК РФ).
«Педагог требует деньги на ремонт класса»
Категорически незаконно. Взимание «добровольных взносов» запрещено п. 7 ст. 43 273-ФЗ. Жалоба в прокуратуру или Росфиннадзор приводит к жёсткой реакции.
Документы-шаблоны, которые пригодятся
Заявление директору школы
Школе № ___
От ___(Ф.И.О. родителя)___
адрес: ___, тел.: ___
Заявление
Прошу провести служебную проверку по факту ___ (указать суть конфликта)___,
имевшему место ___ (дата)___ в ___ (место)___ с участием ___ (Ф.И.О. педагога)___.
Приложения: копии переписки, объяснения свидетелей, медицинские справки.
Жалоба в управление образования
В Управление образования ___ района/города
Жалоба
На действия (бездействие) ___ (Ф.И.О. педагога)___, нарушающие права ребёнка
на получение качественного образования (ст. 37, 43 273-ФЗ).
Суть нарушения: ___
Просим принять меры в 30-дневный срок (ст. 12 Закона о порядке рассмотрения обращений).
Приложения списком.
Психологические лайфхаки для родителей
- Эмоциональный «стоп-кран». Если разговор заходит в тупик, скажите: «Давайте вернёмся к вопросу после того, как изучу документы».
- Формулируйте «Я-высказывания»: «Я обеспокоена тем, что…» вместо «Вы всегда…»
- Тайм-аут 24 ч. Не пишите гневные сообщения сразу после инцидента. Перед отправкой прочитайте текст на следующее утро.
- Третья сторона. Если конфликт затягивается, пригласите независимого эксперта (психолога-консультанта или медиатора).
Где получить бесплатную юридическую помощь
- Госюрбюро ‒ федеральная служба бесплатной юридической помощи (ст. 20 273-ФЗ).
- Региональные центры «Защита» при управлениях образования.
- Онлайн-консультации на портале edu.gov.ru в разделе «Конфликтная комиссия шаг за шагом».
Запомните 5 ключевых пунктов:
- Всё фиксируйте письменно.
- Действуйте по регламенту школы (конфликтная комиссия, медиация).
- Не нарушайте закон о персональных данных (119-ФЗ) при публикации жалоб в соцсетях.
- Если вопрос угрожает безопасности ребёнка ‒ сразу 112 и полиция.
- Не бойтесь обращаться за бесплатной юридической помощью.