Актуальность на 2026 год: трудоустройство подростков от 14 до 18 лет регулируется Трудовым кодексом РФ (гл․ 42, ст․ 63, 264–271) и Федеральным законом от № 109-ФЗ, который обновил правила медосмотров и обязательных справок․ Ниже ‒ алгоритм «шаг за шагом» и готовые шаблоны․

Зачем нужна справка для подростка

• для оформления трудового договора (ст․ 63 ТК РФ);
• для допуска к вредным/опасным работам – экспертиза условий труда (ст․ 265 ТК РФ);
• для получения разрешения службы занятости при работе в каникулы (ст․ 270 ТК РФ);
• для учёта в военкомате как документ о занятости (приказ Минобороны № 400/2025);
• для банков и визовых центров при оформлении карт/студенческих виз․

Основные виды справок

Пошаговая инструкция для родителей

Шаг 1․ Запись к врачу

Через Госуслуги → Здоровье → Запись на приём выберите «Медкомиссия для трудоустройства несовершеннолетних»․ Укажите:

1. цель визита – «первичный осмотр»;
2. специалистов – педиатр, невролог, ЛОР, окулист, психиатр-нарколог (по приказу № 802н)․

Шаг 2․ Прохождение врачей

• Педиатр – общий осмотр, рост/вес, ЭКГ (с 15 лет)․
• Окулист – острота зрения, при работе с ПК – дополнительное заключение о допустимом времени (не более 2 ч без перерыва)․
• Психиатр-нарколог – справка формы 164/у-89 (только при работе в ночное время)․

Шаг 3․ Получение справки 086/у-14

Важно! На бланке обязательны:

• штамп поликлиники;
• подпись главного врача (или заместителя);
• дата выдачи и срок действия – не более 6 месяцев․

Документы для работодателя (пакет «Подросток»)

1. Заявление родителя (шаблон ниже)․
2. Согласие органа опеки – если ребёнок 14–15 лет (ст․ 265 ТК РФ)․
3. Медицинская справка 086/у-14 (оригинал)․
4. Копия трудовой книжки (если имеется) или дневник успеваемости․
5. Справка о несудимости (только для ограниченного списка профессий)․
6. Страховое свидетельство ПФР (СНИЛС)․

Шаблоны документов

5․1 Заявление родителя (одного из родителей)

 ТОО «Солнышко»
 от Петровой Н․В;,
 мамы Петровой Анны, 15 лет
 
 Заявление
 
 Прошу разрешить моей дочери Петровой Анне Сергеевне,
 г․р․, паспорт 46 08 123456, выдан ,
 трудоустроиться в ТОО «Солнышко» на должность официанта
 на 0,5 ставки с по ․
 
 Режим работы: 4 часа в день, 5-дневка, 11:00–15:00․
 Согласие на обработку ПДн и медосмотр дал(а)․
 
 _____________ /Петрова Н․В․/

5․2 Справка от школы (образец)

 ГБОУ СОШ № 45
 123456, г․ Москва, ул․ Лесная, д․ 10
 тел․ +7 (495) -23-45-67
 
 СПРАВКА
 выдана ученику 9 «А» класса
 Иванову Михаилу Алексеевичу, 15 лет,
 что он обучается в нашей школе и допущен
 к трудоустройству в летний период 2026 г․
 
 Подпись директора: _____________ /Смирнова Л․П․/
 Печать школы

Особые случаи

6․1 Ребёнок работает в семейном бизнесе

Если ИП или ООО принадлежит родителю/опекуну, достаточно:

• письменного согласия родителя-работодателя;
• оформления приказа о приёме на работу;
• внесения записи в трудовую книжку (при наличии)․

6․2 Работа через службу занятости

Для подростков 14–18 лет в каникулы (ст․ 270 ТК РФ) нужно:

1. зарегистрировать ребёнка на Центре занятости через Госуслуги;
2. получить направление на работу (форма № 47н);
3. предоставить медицинскую справку 086/у-14 и согласие родителей․

Частые ошибки

• Ошибка 1: справка 086/у-14 выдана для поступления в колледж․ Не подойдёт – нужна именно для трудоустройства․
• Ошибка 2: отсутствует подпись психиатра-нарколога при работе в ночное время (штраф до 50 000 ₽ на организацию)․
• Ошибка 3: справка оформлена на старое Ф․И․О․ ребёнка (до смены фамилии)․ Потребуется дубликат․

Сроки и стоимость

Чек-лист перед выходом подростка на работу

Медицинская справка 086/у-14 (оригинал)
Согласие родителей + органов опеки (если 14–15 лет)