В 2026 году государство продолжает реализовывать меру социальной поддержки — временное трудоустройство несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время. Ниже — подробная инструкция‚ кто именно попадает в категорию «нуждающихся»‚ как формируется официальный список и как подростку найти первую работу легально и безопасно.

Кого относят к «нуждающимся в трудоустройстве»

Термин «нуждающийся» в данном контексте не имеет социального оттенка: он означает‚ что подросток:

• являеться гражданином РФ;
• возраст 14–18 лет (на момент обращения);
• обучается в общеобразовательной организации‚ колледже или ПТУ на очной форме;
• располагает свободным от учёбы временем (каникулы‚ внеурочные часы‚ выходные);
• желает получить опыт работы и заработок;
• не имеет противопоказаний по состоянию здоровья.

Исключения: лица‚ достигшие 18 лет‚ а также подростки‚ признанные полностью дееспособными (эмансипация) или переведённые на семейное обучение‚ временно не обслуживаются по данной мере поддержки.

Нормативная база 2024–2026 гг.

Ключевые документы:

1. Приказ Минтруда России № 629н от «Об утверждении Стандарта…» — устанавливает правила отбора‚ медосмотров и допустимые виды работ.
2. Письмо Минтруда № 14-6/10/В-8769 от — методические рекомендации для регионов и работодателей.
3. ТК РФ (гл. 42‚ ст. 63‚ 70‚ 265).

Как попасть в официальный список

3.1 Пошаговая инструкция

1. Регистрация в «Госуслугах» или личное обращение в Центр занятости населения (ЦЗН) по месту предполагаемой работы.
2. Заполнение анкеты-заявления (форма утверждена приказом 629н). Важно указать:
   • возраст;
   • график учёбы и свободное время;
   • пожелания по заработной плате‚ характеру труда и району;
   • данные о состоянии здоровья (ограничения‚ хронические заболевания).
3. Согласие родителя/попечителя (ст. 63 ТК РФ‚ нотариальное удостоверение не требуется‚ но подпись должна быть заверена ЦЗН или школой).
4. Формирование личного дела и внесение в реестр «несовершеннолетних‚ нуждающихся в трудоустройстве». Это автоматически делает подростка участником мероприятия «Временное трудоустройство школьников».

3.2 Список документов‚ который просят в ЦЗН

• Паспорт РФ (или свидетельство о рождении + паспорт законного представителя).
• Справка из школы о форме обучения и расписании занятий.
• Медицинское заключение формы № 086/у.
• Согласие родителя/попечителя.
• Приписное удостоверение, для юношей 17–18 лет (ст. 65 ТК РФ).
• ИНН и СНИЛС (если имеются).

Как ЦЗН подбирает вакансии

После регистрации специалист Центра в течение 3 рабочих дней формирует индивидуальный список вакансий в личном кабинете на «Госуслугах». Алгоритм учитывает:

• Возрастные ограничения (допустимая продолжительность смены: 14–15 лет — 4 часа‚ 16–18 лет, 5 часов).
• Профессиональная пригодность (наличие медсправки).
• География (район трудоустройства = району обращения).
• Запросы подростка и требования работодателя (зарплата‚ график‚ характер труда).

Примеры допустимых работ 2026 г.

• Аккуратчик территорий‚ раздатчик листовок‚ консультант в торговом зале (без доступа к алкоголю и табаку).
• Оператор call-центра (дистанционно‚ не более 3 часов подряд).
• Помощник библиотекаря‚ курьер внутри района (пеший).
• Участие в городских мероприятиях (распространитель информации‚ регистратор).

Права и гарантии

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с оформлением трудовой книжки или электронной трудовой.
• Страхование от несчастных случаев за счёт работодателя.
• Минимальная оплата — не ниже МРОТ за час работы (в 2026 г. 250 руб./час).
• Обязательный ежедневный медосмотр перед началом смены (ст. 265 ТК РФ).
• Право отказаться от смены без объяснений в любой момент.

Что делать после окончания смены

1. Получить в ЦЗН справку-отчёт о проделанной работе и навыках.
2. Запросить характеристику от работодателя для дальнейшего трудоустройства или поступления в колледж.
3. При желании вновь подать заявку на следующий каникулярный период, анкета сохраняеться 12 месяцев.

Адреса и контакты (Санкт-Петербург‚ пример)

• Центр занятости населения Санкт-Петербурга
  ГАУ «ЦЗН СПб»‚ ул. Малая Морская‚ д. 4‚ офис 101
  Тел.: +7 (812) -73-21-33
• Колпинский район
  ГБОУ школа № 621‚ каб. 15 (школьный координатор проекта)
  Тел.: +7 (812) -64-12-88
• Онлайн-запись: spb.gosuslugi.ru → «Временное трудоустройство несовершеннолетних»

Чтобы оказаться в официальном списке несовершеннолетних‚ нуждающихся в трудоустройстве‚ достаточно совершить три простых действия: подать заявление в ЦЗН‚ пройти медосмотр и получить согласие родителей. Всё остальное — подбор вакансий‚ страховка‚ контроль условий труда — берёт на себя государство. Лето 2026 года станет не только каникулами‚ но и первым шагом к будущей профессии!