График младшего воспитателя — это не просто таблица смен‚ а регламент‚ защищающий здоровье детей‚ права сотрудников и интересы дошкольного учреждения. В 2026 году действуют обновлённые нормативы: Наредба № 4 от г. (последние изменения — 27 февраля 2026 г.) и инструкции Министерства образования и науки РФ. Ниже разберёмся‚ как формируют расписание‚ сколько часов в неделю работает младший воспитатель‚ и какие нюансы учитывают при составлении графика.
Нормативная база 2026 года
- Наредба № 4 от г. — основной документ‚ регламентирующий нормирование и оплату труда работников образования. Последние изменения уточнили‚ что при подневном учёте рабочего времени работодатель утверждает поименный месячный график дежурств (п. 1 ч. 3 ст. 15).
- Трудовой кодекс РФ — ст. 91 и 92: нормальное рабочее время — 40 часов в неделю‚ но для педагогов допустима сокращённая продолжительность до 36 часов.
- СанПиН 2.-13 — регламентирует продолжительность пребывания детей в детском саду (не более 12 часов).
Сколько часов в неделю работает младший воспитатель?
| Тип учреждения | Норма часов в неделю | Комментарий |
|---|---|---|
| Обычный детский сад | 36 часов | включая 6-часовой рабочий день |
| Группа кратковременного пребывания (3–4 часа) | 20–24 часа | утро или вторая половина дня |
| Круглосуточная группа (дежурство) | 168–192 часа в месяц | по сменному графику‚ с учётом отдыха между сменами |
Таким образом‚ младший воспитатель при полной ставке работает 36 часов в неделю‚ что делит на 5–6 рабочих дней. При сменном графике допускается подневное исчисление‚ когда часы могут быть «сверхнормы» в одну смену‚ но компенсируются отгулом или сокращённым днём в следующую.
Как формируют график: пошаговая схема
Шаг 1. Определение режима работы группы
Заведующая совместно с методистом устанавливает:
- Время открытия/закрытия группы — обычно 07:00–19:00.
- Количество дежурных смен — 2 смены по 6 часов или 3 смены по 4 часа.
- Наличие продлёнки или ночного пребывания — редко‚ но бывает в выходные.
Шаг 2. Расчёт часов на фонд оплаты труда
Бухгалтерия использует калькулятор рабочих часов (онлайн-сервисы типа «КиК Инфо»). Например‚ в апреле 2026 года:
- рабочих дней — 22;
- норма часов — 36 × 4 недели = 144;
- если младший воспитатель работает в группе «круглосуточно»‚ то фонд составит 168–192 часа с учётом коэффициента 1‚2 за ночные.
Шаг 3. Составление поименного графика
Заведующая вывешивает на видном месте (ст. 15 Наредбы № 4) график‚ включающий:
- фамилию‚ имя‚ отчество;
- дату и время начала/окончания смены;
- дни отпуска или перерывы между сменами.
Примеры типовых графиков
Пример 1. Классический 5-дневный режим
Пн–Пт: 08:00–14:00 (6 часов)
Сб–Вс: выходные
Пример 2. Сменный график в круглосуточной группе
| Дата | Смена | Время | Часы |
|---|---|---|---|
| 1-я | 07:00–19:00 | 12 | |
| 2-я | 19:00–07:00 | 12 (ночная) | |
| отдых | — | 0 |
Особенности отпуска и переработок
- Платный отпуск — 42 календарных дня (педагогический).
- Отгулы — за переработку в праздники или ночные смены предоставляются в течение 10 дней после окончания периода.
- Оплата сверхурочных — первые 2 часа — 1‚5 ставки‚ остальные — 2 ставки (ст. 152 ТК РФ).
Что делать‚ если график нарушен?
Если младший воспитатель:
- работает сверх нормы без отгула‚ обращайтесь в профком или трудовую инспекцию;
- не получает график за 2 недели до начала месяца‚ пишите жалобу заведующей (копия — в отдел образования);
- не согласен с сменами ночью‚ требуйте медицинское освидетельствование: ночные допустимы только при отсутствии противопоказаний.
Краткий чек-лист для родителей и коллег
- ✔ На двери группы висят два графика: недельный и месячный.
- ✔ В табеле указано не более 36 ч/нед. без переработок.
- ✔ Есть журнал замен‚ куда вносятся все изменения.
- ✔ Заведующая подписывает график не позднее 25-го числа предыдущего месяца.