Актуально на 22 апреля 2026 г.
Что считается «простоем» в детском саду
Простой – это временная приостановка работы всего учреждения или его отдельных групп по независящим от родителей причинам:
- капитальный или аварийный ремонт помещений;
- отсутствие питьевой воды‚ отопления‚ канализации;
- закрытие на карантин по распоряжению Роспотребнадзора;
- проблемы с пожарной безопасностью.
Важно: если ребёнок просто болеет или родители не привели его в сад по личным причинам – это не простой‚ и родительская плата начисляется в обычном порядке.
Кто решает‚ что платить родителям
Решение принимает администрация дошкольной организации совместно с муниципальным органом управления образованием. Документ оформляется в виде:
- приказа заведующего;
- распоряжения (постановления) городской администрации;
- акта о невозможности предоставления услуг.
Размеры оплаты и компенсаций
Родителям
| Ситуация | Сколько платить |
|---|---|
| Полное закрытие сада на ремонт ≥5 календарных дней | 0 рублей за дни простоя (ст. 781 ГК РФ – «невозможность оказания услуги»). |
| Закрытие группы <5 дней | Обычно тоже не начисляют‚ но решение остаётся за муниципалитетом – проверьте локальный акт. |
| Ремонт вечером или выходные | Плата идёт в полном объёме – детский сад считается работающим. |
Персоналу сада
Трудовой кодекс (ст. 157 ТК РФ) защищает работников:
- Простой по вине работодателя – не менее ⅔ среднего заработка.
- Форс-мажор – не менее ⅔ тарифной ставки‚ рассчитанной пропорционально времени простоя.
Пошаговая инструкция для родителей
Шаг 1. Получите официальное уведомление
В течение 3 рабочих дней после принятия решения сад обязан разместить:
- объявление на стенде;
- уведомление в электронном дневнике/приложении «Госуслуги: Детский сад»;
- рассылку по электронной почте или мессенджеру.
Шаг 2. Подайте заявление на перерасчёт
Если платёж уже выставлен‚ отправьте в бухгалтерию садика:
Заявление на перерасчёт родительской платы
Я‚ [ФИО родителя]‚ прошу пересчитать родительскую плату за период с «___» по «___» 2026 г. в связи с простоем‚ вынесенным приказом №__ от «___» 2026 г.
К заявлению прикладывается копия приказа о простое.
Шаг 3. Следите за исполнением
Срок возврата – 10 рабочих дней. Если деньги перечислялись через «Госуслуги»‚ перерасчёт придёт автоматически на карту или банковский счёт.
Как оформить льготу или компенсацию при простое
Если вы из льготной категории (многодетные‚ малоимущие‚ инвалиды)‚ простой не влияет на право получать компенсацию:
- 20 % – первый ребёнок;
- 50 % – второй ребёнок;
- 70 % – третий и последующие дети.
Для этого через портал gosuslugi.ru подайте заявление «Компенсация части родительской платы». В разделе «Особые обстоятельства» укажите «простой по вине администрации» – это ускорит проверку.
Ответственность за нарушения
| Кто нарушил | Последствие |
|---|---|
| Детский сад не уведомил родителей о простое | Административный штраф: 3 000–5 000 руб. на организацию и 300–500 руб. на должностное лицо (ст. 19.7 КоАП РФ). |
| Родители отказались платить без уважительной причины | Долг взыскивают через суд; возможно ограничение выезда за границу. |
Частые вопросы (FAQ)
Вопрос 1. Сад закрыли на 3 дня «по техническим причинам»‚ но в квитанции всё равно начислили полную сумму. Что делать?
Направьте копию приказа о простое в бухгалтерию и управление образования. Если перерасчёт не сделают в течение 10 дней – подайте жалобу на портал «Добродел» или в прокуратуру.
Вопрос 2. Можно ли требовать компенсацию за непредоставленные дни в деньгах‚ если ребёнок не ходил в сад?
Нет. Денежная компенсация положена только за фактически оплаченные и неиспользованные дни. Если вы не платили – возвращать нечего.
Вопрос 3. Нужно ли сдавать справку‚ что ребёнок болел‚ чтобы не платить за время простоя?
Не нужно. Достаточно официального приказа о простое. Справка от врача потребуется только в случае болезни ребёнка‚ а не простоя учреждения.
- Если сад закрыт по вине администрации‚ платить не обязаны.
- Требуйте официальный приказ и перерасчёт в течение 10 дней.
- Льготы и компенсации сохраняются – подавайте заявления через Госуслуги.
- Следите за правами как своими‚ так и персонала: воспитатели тоже получают не менее ⅔ зарплаты на время вынужденного простоя.
Контакты для помощи:
Единая справочная Роструда ###-###-####
Госуслуги – раздел «Образование» – «Дошкольное образование»