О чём статья
Если вы — учитель, тренер или любой специалист в городе Верхоянск, к которому приставили дополнительные классы, кружки или секции вне установленной ставки, то по закону РФ вам должны платить компенсацию за внеурочную занятость․ Ниже — подробный алгоритм, как всё оформить и не остаться «на чаевых»․
Коротко: что такое компенсация за внеурочные занятия
Это денежное возмещение, которое работодатель обязан выплатить за каждый час фактической работы сверх основной ставки․ Размер регулируется:
- ТК РФ (ст․ 152, 99, 153);
- Региональным соглашением Якутии 2024-2027 гг․;
- Местным положением об оплате труда муниципального образования «город Верхоянск»․
Кому положена выплата в Верхоянске
Общие требования:
- Вы официально трудоустроены (трудовой договор, приказ о приёме)․
- Работодатель — муниципальное учреждение или частная школа, зарегистрированная на территории Верхоянского района․
- Внеурочная занятость фиксируется в табеле учёта рабочего времени․
Шаг 1․ Убедитесь, что внеурочные занятия — это именно сверхурочная работа
Таблица-чек-лист:
| Вопрос | Ответ «Да» = компенсация |
|---|---|
| Занятие проводится после основного оклада? | Да |
| Нет отдельной надбавки в договоре за кружки? | Да |
| Есть приказ о привлечении «сверх нормы»? | Да |
Шаг 2․ Считаем размер компенсации
Формула 2026 года (после индексации коэффициента Крайнего Севера):
Часовая ставка × 1,5 (первые 2 часа) + часовая ставка × 2 (последующие часы)․
Дополнительно применяется районный коэффициент 1,7 для Верхоянска․
Пример: оклад 55 000 ₽, 17 раб․ дней × 8 ч = 136 ч․ Часовая ставка = 55 000 / 136 ≈ 404 ₽․
- 2 часа × 404 × 1,5 × 1,7 = 2 061 ₽
- 3 часа × 404 × 2 × 1,7 = 4 121 ₽
Шаг 3․ Собираем доказательства
- Фиксируем часы: в журнале посещаемости кружка, в табеле формы Т-13․
- Копия приказа о проведении внеурочных занятий (если приказ устный — зафиксируйте в дневнике)․
- Расчёт собственной компенсации в произвольной форме․
- Акт-расчёт на имя директора с подписями двух свидетелей (коллег)․
Шаг 4․ Подаём заявление
Образец заявления:
Директору МБОУ «СОШ № 2 г․ Верхоянска»
Иванову С․ А․
от учителя истории высшей категории
Петровой Л․ А․Заявление
Прошу выплатить мне компенсацию за 15 часов сверхурочной работы, проведённой с по в рамках кружка «Юные краеведы»․ Расчёт прилагаю․ Основание: ст․ 152 ТК РФ, соглашение о минимальной заработной плате Якутии (2024), Положение об оплате труда МО «Верхоянск»․
15 апреля 2026 г․___________ Петрова Л․ А․
Шаг 5․ Что делать, если отказывают
- Устный отказ → пишем жалобу в ГИТ (государственную инспекцию труда Якутии, г․ Якутск, ул․ Курашова, 12) онлайн через сервис «Работа в России»․
- Молчаливый отказ (прошло 15 дней) → подаём иск в Ленинский районный суд г․ Якутска (территориальная подсудность по месту работодателя)․
- Иск требует:
- квитанцию госпошлины 300 ₽ (если сумма иска ≤ 1 млн ₽ — пошлина не платится);
- копии приказов, табеля, расчётов;
- документ о направлении претензии работодателю․
Сроки давности
ТК РФ даёт 1 год со дня, когда вы узнали (или должны были узнать) о нарушении․ Для периодических выплат (например, каждый месяц кружков) срок начинается заново․
Горячие телефоны Верхоянска
- ГИТ Якутия: 8 (4112) -2-17-55, WhatsApp ###-###-####
- Профсоюз работников образования Верхоянского района: 8 (41157) —15-54
- Юридическая клиника СВФУ (бесплатно для педагогов): yakutiastudentlaw@mail․ru
Короткий план действий: фиксируем часы → считаем деньги → пишем заявление → ждём 15 дней → жалуемся/судимся․ Верхоянск — северный город, но это не повод работать бесплатно․ Сохраняйте документы, дружите с профсоюзом и знайте свои права!